en Colaboración con la Industria
Diversidad y cultura de inclusión
Nuestra misión
CASFER valora la innovación, da la bienvenida a múltiples y diversas voces, en asociación con las Instituciones y la Industria de CASFER, para liderar el cambio y cerrar el círculo para hacer avanzar la NCE a nivel nacional e internacional.
CASFER se dedica a crear un entorno diverso e inclusivo donde los miembros de todos los orígenes estén listos para contribuir con su máximo potencial hacia una economía circular del nitrógeno.
CASFER involucra a una amplia gama de comunidades subrepresentadas en STEM a través de la economía circular del nitrógeno al reconocer los diversos orígenes y experiencias de cada participante y facilitar su participación en la ingeniería a través de puntos de entrada multimodales y multinivel y traspasando fronteras socioeconómicas y culturales.
La cultura de inclusión de CASFER es evidente en toda la organización, desde el liderazgo del centro hasta las instituciones asociadas. CASFER crea un ambiente acogedor para todos sus miembros.
Zaida Gracia
Directora Sénior de Educación y Desarrollo Laboral Inclusivo
Gracia dirige el Desarrollo de la Fuerza Laboral de Ingeniería para CASFER.
Jessica Spott, PhD
Codirectora de Desarrollo de la Fuerza Laboral de Ingeniería; Codirectora de Diversidad y Cultura de Inclusión
Laura Biddlecombe
Codirectora de Desarrollo de la Fuerza Laboral de Ingeniería; Codirectora de Diversidad y Cultura de Inclusión
Lizanne DeStefano, PhD
Codirectora de Desarrollo de la Fuerza Laboral de Ingeniería; Codirectora de Diversidad y Cultura de Inclusión
Katherine Milla, PhD
